与领导相处的6大忌讳，职场必看!

要想在职场上混的顺顺利利，就必须与领导搞好关系。但是在与领导搞好关系的同时，一定要注意有些禁忌千万不能涉及。

即使你与领导的关系再好也不要做，因为你一旦触及了禁忌。轻则被领导疏远，重则会被领导收拾。牢记以下8大禁忌，你无论与领导关系再好都千万不要触碰。

1、越级汇报

无论是什么情况，这都是极为危险的事情，因为这极大的影响了领导的权威性，是一种挑衅行为，哪怕是领导吩咐你的，在下次的时候也务必要先和自家领导汇报一下再跨级报告。

2、越权之大忌，千万碰不得

你和领导的关系再好，也不代表你可以替领导做决定。领导就是领导，而你只是你。

你可以给他出谋划策，你也可以给他帮忙跑腿。但是你没有获得领导授权，就越权去干，尤其是相关公司资产的敏感事项。且不说你干的结果是好还是坏，哪怕你的出发点、结果都是好的。只要你越权了，那就是你代替领导当家了。

领导可能嘴上不说什么，但在心里一定会空落落的，有种傀儡的感觉，这种感觉必定令他不舒服，你让领导不舒服了，领导自然也不会让你好过。

能够做到领导位置上的人，大多数对于权利都有极高的敏感度和掌权欲望，你的越权会让领导感到了权力危机，这个时候，你们关系再好，他也会刻意去整你或疏远你。

3、谋私会让失去的比得到的更多

领导对你信任，才会授权你去处理一些事务。当你被领导授权了，拥有了大的权利了，是不是就可以为所欲为了呢？错！越是这个时候越要小心谨慎行事。

古有阿合马贪赃徇私，被忽必烈开棺戮尸，灭门夷族。清朝和珅，利用帝宠，为己谋私，家产亿万，富可敌国，最终落得白绫自尽，抄家满门。临终前徒发哀鸣：百年原是梦，廿载枉劳神。

当代有刘志军、丁书苗以权谋私，最终身陷囹圄。以权谋私者下场可悲的例子数不胜数。

领导放心授权给你不是让你去作威作福，捞好处的。而是让你把权利用好，把安排的事情给办好的，如果你把领导授予你的权利当成福利给自己谋私，最终不仅会害了自己，还会连累领导。

所以，你即使与领导关系很要好，也千万不要利用这种影响力，为自己谋取私利。领导最讨厌别人打着他的旗号，做一些影响他声誉的事。一旦他发觉你在这样做，一定会让你得不偿失。

4、与领导争功

这是一种幼稚的行为，之所以有这功劳是领导分配了这个任务给你，一个英明的领导很懂得如何与下属们分享这块蛋糕。

5、抓着领导的小辫子不放

挨了领导批评了，心里有气，回头发现领导也犯错误了，老是揪着小辫子。

无论是那种情形，都必须自我检讨，一个合格的下属，应当维护的是领导的利益，想领导之所想，急领导之所急，给领导不痛快，自己注定不痛快。

6、答应的事情就要完成

这一点小编吃过亏，承诺了领导的事情，就一定要及时兑现，因为领导也有着自己的计划，你的任务未完成，可能会影响领导的工作，这如何让领导能待见你？